岗位要求:
福利待遇:
1、公司为员工提供一年一度的体检福利;
2、公司为员工办理社会统筹保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等;
3、按照国家规定实行假期制度,并享受假期福利;
4、根据工作年限不同每年还可享受6-10天的带薪年休假;
5、公司定期举行生日聚会;
6、公司有专门的预算经费用于举办集体旅游、休闲、体育、文艺、聚餐等集体活动;
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